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方面，他比卫奕信更了解中国乃至华人，这算是他的优势所在。
其次，钟逸杰是口碑不错的地方管理派。
英王室任命各地总督，分为两种：第一种是名义上的总督，譬如澳督和加拿大总督，没有实权，只是象征意义，人形图章；第二种类似于港督，实质上的一把手。
第二种类型的总督，不仅仅代表着英王室，更需要具备相当卓越的地方管理能力。
历史上，卫奕信的地方管理能力不错，在他的任期内发动的“香江十大工程”
，在后世被誉为香江进阶国际大都市的标准工程。
但在他没上任之前，谁又知道？
钟逸杰不同，他是从新界基层官员一步一个脚印，做起来的，其地方管理能力已经得到验证。
因此，在管理地方的能力方面，他同样领先卫奕信一筹。
所以卢灿评估他有一定机会取代卫奕信。
但是，钟逸杰的短板同样明显。
首先，他在英国上议院乃至唐宁街的贵族圈中，人脉关系肯定没有卫奕信这位老牌外交官的关系深邃；其次，钟逸杰的年纪偏大。
英王室任命地方总督，虽然没有“六十岁离职”
这一标准，但实际上都是按照这一年限来设定。
卫奕信出生于1935年，正当年，而钟逸杰出生于1928年，再过一两年就要满六十，明显要超过“六十”
大限，唐宁街和上议院不可能不注意这一点。
所以，年龄会是钟逸杰成为总督的“硬伤”
。
但也不是没办法规避，只要关系足够过硬，也能让那帮老爷们睁一眼闭一眼，毕竟官员征聘条例和英国宪法中，没有明确“年限”
设定，而且钟逸杰现在的年龄还没“过线”
。
有操作空间的前提是——关系很硬。
这又触及短板第一条——钟逸杰作为外派官员，在伦敦的关系网，走不到顶层。
所以，钟逸杰来找自己——毕竟，在香江的众多富豪人脉中，只有卢家或者说自己，与英王室以及英国顶层贵族圈，有利益往来，在唐宁街也能说上话。
沉默两分钟，卢灿将前前后后，捋个通透。
恰逢丁瑶带着一名侍者进来，送上茶水点心。
卢灿端起茶杯向钟逸杰示意，“钟sir，德银投资伦敦分公司总裁米格尔·蒙特亚，是我的前任顾问团负责人，一直负责德银投资在伦敦的人事关系。
我建议你这次回伦敦，先找他聊聊，他应该能给你一些不错的建议。”
在钟逸杰没开口说出回伦敦的目的之前，卢灿自然不会挑破。
米格尔·蒙特亚大概是最早建议卢灿要严谨立项的高层员工，当时卢灿更希望员工是听话的执行者而非决议者，两人渐行渐远，最终，蒙特亚主动辞去顾问团负责人一职。
当然，卢灿也没亏待他，任命为德银投资伦敦分公司总裁，主理德银投资在英国的多项重大投资。
几年时间过去，卢灿的心态慢慢转变。
其实，蒙特亚的建议很有道理，前段时间福伯不也是这么建议的吗？所以，这个人的才华和能力，不容置疑。
卢灿最近正在琢磨，是不是要重新起复蒙特亚。
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