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"
叶欣然说，"
我们会定期举办道法研讨会，让弟子们互相切磋，交流心得。
有时一个灵光一闪，就能带来重大突破。
"
正说着，陆尘羽带着几位峰主走进大殿。
"
教学改革是根本。
"
陆尘羽开门见山地说，"
诸位都是精心挑选出来的人才，责任重大。
"
林书白趁机展示了一个更详细的执行方案："
我们会采用双导师制。
每个小组配备一名主导师和一名副导师，一个负责教学，一个负责辅导。
这样既能保证教学质量，又能让经验得到传承。
"
"
具体怎么配对？"
李青山问道。
白芷瑶解释："
一般是老中青搭配。
比如在丹道教学中，我们会让经验丰富的老师傅和善于创新的年轻导师搭档，这样能取长补短。
"
"
不仅如此，"
叶欣然补充，"
我们还会定期进行导师轮换，让每个导师都有机会接触不同类型的弟子，积累更多经验。
"
这个安排获得了普遍认可。
但还有一个关键问题需要解决。
"
教材怎么编写？"
问心峰的徐执事问，"
总不能完全抛弃传统吧？"
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